中交一航局總承包分公司  馮鵬鵬  溫雅斐

“經理信箱設置在水房角落裏,終于有人塞紙條了!”工程部長肖陽豎起大拇指說道。“畢竟是‘人煙稀少’的地方嘛!不愧是‘大家長’的點子。”技術員劉博宇一邊整理箱内紙條一邊微笑着回答。

由于新工程籌備需要,去年5月份項目部整體從江浙遷往了東北,工作生活環境出現落差,員工心裏難免泛點嘀咕。“領導幹部的工作需要職工監督,而職工大會、座談會大家不想開口,面對面交談又略顯尴尬。”作爲基層項目“大家長”,李春雷陷入了沉思。

爲了收集彙總大家訴求,更好爲職工群衆服務,黨支部專門在會議室門口設置了經理信箱,然而人來人往的環境裏箱内“空空如也”成了常态。“給它挪個地方,有時候在陰影角落裏才能得到陽光的東西。”項目經理李春雷思索片刻後便萌生了“水房信箱”的想法。

“廉潔教育要增加創新性,企業文化、項目理念的普及要拓寬渠道,洗浴室需要安置窗簾、櫃子,廚房飯菜需要再改善……”多方意見彙集信箱,李春雷臉上也露出了笑容。

項目策劃多次會議論證、物資購置多番詢價比選……工作中隻要涉及成本、關乎廉潔,他總會查制度、找标準。“爲了避免面積超标寝室,‘大家長’光3人間宿舍就住了1年多,咱們年輕人應該虛心學習。”黨風廉政宣教月活動上,青年黨員陳壯侃侃而談。

老項目收尾期間,接到業主單位臨時通知,需要立即前往南京洽談竣工收尾工作,而當一行人深夜趕到時,“小長假”期間的客房基本全部爆滿。“還有1間标間,你們剩下的2個人正好可以入住。”酒店前台淡淡地說道。“五一期間不好找房間,咱們這個點到,附近倒還有1家五星酒店沒滿,要不然……”随行司機秦鐵慶把目光投向了李春雷。“我和你住一起不就行了,違反規定的事兒咱可不能幹。”話音剛落,李春雷拎着行李箱便往開好的标間走去……

項目事務繁雜,但是在任何大事小節上,李春雷總會以最嚴格的标準要求自己。“招待餐食、出差住宿一旦超出标準,馬上自己墊付”“合作單位寄信塞卡,立即原路退回”“在保證員工生活環境不變的情況下,各類用品能修不換、能補不買,光是項目新址籌建期間就省下了十餘萬費用”……雖然這些都是員工茶餘飯後的閑聊,但卻是一名“大家長”的真實寫照。

“作爲基層項目的‘領頭雁’和‘大家長’,如果自己都不能遵守規矩、恪守底線,怎麽去要求别人?”七一建黨節期間,李春雷再次斬獲了“優秀共産黨員”稱号,而面對大家的祝賀,他的臉上更顯得平靜淡然。